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D a t e n s c h u t z h i n w e i s

pro­Job Per­son­al- und Unternehmens­ber­atung GmbH 

  1. All­ge­meines

    Daten­schutz und Daten­sicher­heit haben für uns höch­ste Pri­or­ität. Der Schutz Ihrer per­so­n­en­be­zo­ge­nen Dat­en ist uns ein sehr wichtiges Anliegen. Mit nach­fol­gen­den Hin­weisen möcht­en wir Sie daher aus­führlich u.a. über die Art, den Umfang und den Zweck der Erhe­bung, Ver­ar­beitung und Nutzung Ihrer per­so­n­en­be­zo­ge­nen Dat­en informieren.

    Dieser Daten­schutzhin­weis bezieht sich auss­chließlich auf unser Inter­ne­tange­bot. Soweit Sie über Hyper­links auf Inter­net­seit­en ander­er Anbi­eter weit­ergeleit­et wer­den, soll­ten Sie sich dort über den jew­eili­gen Umgang mit Ihren Dat­en informieren.

  2. Ver­ant­wortliche Stelle

    Ver­ant­wortlich­er gemäß Artikel 4 Nr. 7 EU-Daten­schutz-Grund­verord­nung („DS-GVO“) ist pro­Job Per­son­al- und Unternehmens­ber­atung GmbH, Im Medi­a­park 5a, 50670 Köln, E‑Mail: info@projob.de.

  3. Infor­ma­tion über die Erhe­bung per­so­n­en­be­zo­gen­er Daten/ Kon­tak­t­for­mu­la­re
    1. Per­so­n­en­be­zo­gene Dat­en sind alle Dat­en, die auf Sie per­sön­lich beziehbar sind, z. B. Name, Adresse, E‑Mail-Adressen, Nutzerver­hal­ten.
    2. Bei Ihrer Kon­tak­tauf­nahme mit uns per E‑Mail oder über ein Kon­tak­t­for­mu­lar wer­den die von Ihnen mit­geteil­ten Dat­en (Ihre E‑Mail-Adresse, ggf. Ihr Name und Ihre Tele­fon­num­mer) von uns gespe­ichert, um Ihre Fra­gen zu beant­worten. Die in diesem Zusam­men­hang anfal­l­en­den Dat­en löschen wir, nach­dem die Spe­icherung nicht mehr erforder­lich ist, oder schränken die Ver­ar­beitung ein, falls geset­zliche Auf­be­wahrungspflicht­en beste­hen.
    3. Falls wir für einzelne Funk­tio­nen unseres Ange­bots auf beauf­tragte Dien­stleis­ter zurück­greifen oder Ihre Dat­en für werbliche Zwecke nutzen möcht­en, wer­den wir Sie unten­ste­hend im Detail über die jew­eili­gen Vorgänge informieren. Dabei nen­nen wir auch die fest­gelegten Kri­te­rien der Speicherdauer.3.4.Bei der Nutzung unseres Online-Bewer­bungs­for­mu­la­rs wer­den die von Ihnen eingegebe­nen Dat­en (Name, E‑Mail-Adresse, ggf. Tele­fon­num­mer, Anschrift) sowie die von Ihnen hochge­lade­nen Bewer­bung­sun­ter­la­gen (z.B. Lebenslauf mit Beruf­ser­fahrung, Aus­bil­dung, pri­vate Inter­essen etc., Zeug­nisse, Fort­bil­dungs­bescheini­gun­gen etc.) gespe­ichert und zum Zwecke der Job­suche bzw. dem Auffind­en der auf Ihre per­sön­lichen Qual­i­fika­tio­nen passenden offe­nen Stellen ver­wen­det.
  4. Ihre Rechte
    1. Sie haben gegenüber uns hin­sichtlich der Sie betr­e­f­fend­en per­so­n­en­be­zo­ge­nen Dat­en die fol­gen­den Rechte:

      · Recht auf Auskun­ft
      · Recht auf Berich­ti­gung oder Löschung
      · Recht auf Ein­schränkung der Ver­ar­beitung
      · Recht auf Wider­spruch gegen die Ver­ar­beitung
      · Recht auf Datenüber­trag­barkeit

    2. Sie haben zudem das Recht, sich bei ein­er Daten­schutz-Auf­sichts­be­hörde über die Ver­ar­beitung Ihrer per­so­n­en­be­zo­ge­nen Dat­en durch uns zu beschw­eren.
  5. Erhe­bung per­so­n­en­be­zo­gen­er Dat­en bei Besuch unser­er Web­site
    1. Bei der bloß infor­ma­torischen Nutzung der Web­site, also wenn Sie sich nicht reg­istri­eren oder uns ander­weit­ig Infor­ma­tio­nen über­mit­teln, erheben wir nur die per­so­n­en­be­zo­ge­nen Dat­en, die Ihr Brows­er an unseren Serv­er über­mit­telt. Wenn Sie unsere Web­site betra­cht­en möcht­en, erheben wir die fol­gen­den Dat­en, die für uns tech­nisch erforder­lich sind, um Ihnen unsere Web­site anzuzeigen und die Sta­bil­ität und Sicher­heit zu gewährleis­ten (Rechts­grund­lage hier­für ist Artikel 6 Absatz 1 Satz 1 Buch­stabe f DS-GVO):

      · IP-Adresse (anonymisiert)
      · Datum und Uhrzeit der Anfrage
      · Zeit­zo­nen­dif­ferenz zur Green­wich Mean Time („GMT“)
      · Inhalt der Anforderung („konkrete Seite“)· Zugriffsstatus/ HTTP-Sta­tus­code
      · jew­eils über­tra­gene Daten­menge
      · Web­site, von der die Anforderung kommt
      · Brows­er
      · Betrieb­ssys­tem und dessen Ober­fläche
      · Sprache und Ver­sion der Browser­soft­ware

    2. Zusät­zlich zu den zuvor genan­nten Dat­en wer­den bei Ihrer Nutzung unser­er Web­site Cook­ies auf Ihrem Rech­n­er gespe­ichert. Bei Cook­ies han­delt es sich um kleine Text­dateien, die auf Ihrer Fest­plat­te dem von Ihnen ver­wen­de­ten Brows­er zuge­ord­net gespe­ichert wer­den und durch welche der Stelle, die den Cook­ie set­zt (hier durch uns), bes­timmte Infor­ma­tio­nen zufließen. Cook­ies kön­nen keine Pro­gramme aus­führen oder Viren auf Ihren Com­put­er über­tra­gen. Sie dienen dazu, das Inter­ne­tange­bot ins­ge­samt nutzer­fre­undlich­er und effek­tiv­er zu machen.
    3. Ein­satz von Cook­ies:

      Diese Web­site nutzt fol­gende Arten von Cook­ies, deren Umfang und Funk­tion­sweise im Fol­gen­den erläutert wer­den:
      · Tran­siente Cook­ies (siehe unten Zif­fer 5.3.1)
      · Per­sis­tente Cook­ies (siehe unten Zif­fer 5.3.2)

      1. Tran­siente Cook­ies wer­den automa­tisiert gelöscht, wenn Sie den Brows­er schließen. Dazu zählen ins­beson­dere die Ses­sion-Cook­ies. Diese spe­ich­ern eine soge­nan­nte Ses­sion-ID, mit welch­er sich ver­schiedene Anfra­gen Ihres Browsers der gemein­samen Sitzung zuord­nen lassen. Dadurch kann Ihr Rech­n­er wieder­erkan­nt wer­den, wenn Sie auf unsere Web­site zurück­kehren. Die Ses­sion-Cook­ies wer­den gelöscht, wenn Sie sich aus­loggen oder den Brows­er schließen.
      2. Per­sis­tente Cook­ies wer­den automa­tisiert nach ein­er vorgegebe­nen Dauer gelöscht, die sich je nach Cook­ie unter­schei­den kann. Sie kön­nen die Cook­ies in den Sicher­heit­se­in­stel­lun­gen Ihres Browsers jed­erzeit löschen.
    4. Sie kön­nen Ihre Brows­er-Ein­stel­lung entsprechend Ihren Wün­schen kon­fig­uri­eren und z. B. die Annahme von Third-Par­ty-Cook­ies oder allen Cook­ies ablehnen. Wir weisen Sie darauf hin, dass Sie eventuell nicht alle Funk­tio­nen dieser Web­site nutzen kön­nen.
    5. Wir set­zen Cook­ies ein, um Sie für Fol­gebe­suche iden­ti­fizieren zu kön­nen, falls Sie über einen Account bei uns ver­fü­gen. Andern­falls müssten Sie sich für jeden Besuch erneut ein­loggen
  6. Wider­spruch oder Wider­ruf gegen die Ver­ar­beitung Ihrer Dat­en

    1. Falls Sie eine Ein­willi­gung zur Ver­ar­beitung Ihrer Dat­en erteilt haben, kön­nen Sie diese jed­erzeit wider­rufen. Ein solch­er Wider­ruf bee­in­flusst die Zuläs­sigkeit der Ver­ar­beitung Ihrer per­so­n­en­be­zo­ge­nen Dat­en, nach­dem Sie ihn gegenüber uns aus­ge­sprochen haben.
    2. Soweit wir die Ver­ar­beitung Ihrer per­so­n­en­be­zo­ge­nen Dat­en auf die Inter­essen­ab­wä­gung stützen, kön­nen Sie Wider­spruch gegen die Ver­ar­beitung ein­le­gen. Dies ist der Fall, wenn die Ver­ar­beitung ins­beson­dere nicht zur Erfül­lung eines Ver­trags mit Ihnen erforder­lich ist, was von uns jew­eils bei der nach­fol­gen­den Beschrei­bung der Funk­tio­nen dargestellt wird. Bei Ausübung eines solchen Wider­spruchs bit­ten wir um Dar­legung der Gründe, weshalb wir Ihre per­so­n­en­be­zo­ge­nen Dat­en nicht wie von uns durchge­führt ver­ar­beit­en soll­ten. Im Falle Ihres begrün­de­ten Wider­spruchs prüfen wir die Sach­lage und wer­den entwed­er die Daten­ver­ar­beitung ein­stellen bzw. anpassen oder Ihnen unsere zwin­gen­den schutzwürdi­gen Gründe aufzeigen, auf­grund der­er wir die Ver­ar­beitung fort­führen.
    3. Selb­stver­ständlich kön­nen Sie der Ver­ar­beitung Ihrer per­so­n­en­be­zo­ge­nen Dat­en für Zwecke der Wer­bung und Date­n­analyse jed­erzeit wider­sprechen. Über Ihren Wer­be­wider­spruch kön­nen Sie uns unter fol­gen­den Kon­tak­t­dat­en informieren: pro­Job Per­son­al- und Unternehmens­ber­atung GmbH, Im Medi­a­park 5a, 50670 Köln, E‑Mail: info@projob.de
  7. Weit­ere Funk­tio­nen und Ange­bote unser­er Web­site
    1. Neben der rein infor­ma­torischen Nutzung unser­er Web­site bieten wir ver­schiedene Leis­tun­gen an, die Sie bei Inter­esse nutzen kön­nen. Dazu müssen Sie in der Regel weit­ere per­so­n­en­be­zo­gene Dat­en angeben, die wir zur Erbringung der jew­eili­gen Leis­tung nutzen und für die die zuvor genan­nten Grund­sätze zur Daten­ver­ar­beitung gel­ten.
    2. Teil­weise bedi­enen wir uns zur Ver­ar­beitung Ihrer Dat­en extern­er Dien­stleis­ter. Diese wur­den von uns sorgfältig aus­gewählt und beauf­tragt, sind an unsere Weisun­gen gebun­den und wer­den regelmäßig kon­trol­liert.
    3. Soweit unsere Dien­stleis­ter oder Part­ner ihren Sitz in einem Staat außer­halb des Europäis­chen Wirtschaft­srau­men (EWR) haben, informieren wir Sie über die Fol­gen dieses Umstands in der Beschrei­bung des Ange­botes.
  8. Nutzung unser­er Blog-Funk­tio­nen
    1. In unserem Blog, in dem wir ver­schiedene Beiträge zu The­men rund um unsere Tätigkeit­en, ins­beson­dere alle pro­Job News sowie Neuigkeit­en aus den Bere­ichen Per­son­al & Man­age­ment, veröf­fentlichen, kön­nen Sie öffentliche Kom­mentare abgeben. Ihr Kom­men­tar wird mit Ihrem angegebe­nen Nutzer­na­men bei dem Beitrag veröf­fentlicht. Wir empfehlen, ein Pseu­do­nym statt Ihres Klar­na­mens zu ver­wen­den. Die Angabe von Nutzer­na­men und E‑Mail-Adresse ist erforder­lich, alle weit­eren Infor­ma­tio­nen sind frei­willig. Wenn Sie einen Kom­men­tar abgeben, spe­ich­ern wir weit­er­hin Ihre IP-Adresse. Die Spe­icherung ist für uns erforder­lich, um uns in Fällen ein­er möglichen Veröf­fentlichung wider­rechtlich­er Inhalte gegen Haf­tungsansprüche vertei­di­gen zu kön­nen. Ihre E‑Mail-Adresse benöti­gen wir, um mit Ihnen in Kon­takt zu treten, falls ein Drit­ter Ihren Kom­men­tar als rechtswidrig bean­standen sollte. Rechts­grund­la­gen sind Artikel 6 Abs. 1 Satz 1 Buch­stabe b und f DS-GVO. Die Kom­mentare wer­den vor Veröf­fentlichung nicht geprüft. Wir behal­ten uns vor, Kom­mentare zu löschen, wenn sie von Drit­ten als rechtswidrig bean­standet wer­den.
  9. Ein­satz von tawk.to
    1. Wir nutzen auf unser­er Web­site die Live-Chat-Anwen­dung tawk.to zum Zwecke der Kom­mu­nika­tion mit Besuch­ern unser­er Web­site. Bei Tawk.to han­delt es sich um eine externe Plat­tform zur Ver­wal­tung von Chats. Über ein Skript ist der Live-Chat im Quell­text auf projob.de inte­gri­ert. Mit der Nutzung unseres Live-Chats nutzen Sie automa­tisch auch die Dien­ste von tawk.to. Dort wer­den Dat­en über­tra­gen, die zur Sicher­heit und Doku­men­ta­tion dienen. Zu den gesam­melten Dat­en gehören: Chatver­lauf, angegeben­er Name, IP-Adresse zur Zeit des Chats und Herkun­ft­s­land. Diese Dat­en wer­den nicht an Dritte weit­ergegeben und dienen nur zum Schutz und für interne Sta­tis­tiken.

      Weit­ere Infor­ma­tio­nen von tawk.to find­en Sie unter www.tawk.to/privacy-policy/ (nur auf Englisch ver­füg­bar).

  10. Ein­satz von Google Ana­lyt­ics
    1. Diese Web­site benutzt Google Ana­lyt­ics, einen Web­analyse­di­enst der Google Inc. („Google“). Google Ana­lyt­ics ver­wen­det sog. „Cook­ies“, Text­dateien, die auf Ihrem Com­put­er gespe­ichert wer­den und die eine Analyse der Benutzung der Web­site durch Sie ermöglichen. Die durch den Cook­ie erzeugten Infor­ma­tio­nen über Ihre Benutzung dieser Web­site wer­den in der Regel an einen Serv­er von Google in den USA über­tra­gen und dort gespe­ichert. Im Falle der Aktivierung der IP-Anonymisierung auf dieser Web­site, wird Ihre IP-Adresse von Google jedoch inner­halb von Mit­glied­staat­en der Europäis­chen Union oder in anderen Ver­tragsstaat­en des Abkom­mens über den Europäis­chen Wirtschaft­sraum zuvor gekürzt. Nur in Aus­nah­me­fällen wird die volle IP-Adresse an einen Serv­er von Google in den USA über­tra­gen und dort gekürzt. Im Auf­trag des Betreibers dieser Web­site wird Google diese Infor­ma­tio­nen benutzen, um Ihre Nutzung der Web­site auszuw­erten, um Reports über die Web­site-Aktiv­itäten zusam­men­zustellen und um weit­ere mit der Web­site-Nutzung und der Inter­net­nutzung ver­bun­dene Dien­stleis­tun­gen gegenüber dem Web­site-Betreiber zu erbrin­gen.
    2. Die im Rah­men von Google Ana­lyt­ics von Ihrem Brows­er über­mit­telte IP-Adresse wird nicht mit anderen Dat­en von Google zusam­menge­führt.
    3. Sie kön­nen die Spe­icherung der Cook­ies durch eine entsprechende Ein­stel­lung Ihrer Brows­er-Soft­ware ver­hin­dern; wir weisen Sie jedoch darauf hin, dass Sie in diesem Fall gegebe­nen­falls nicht sämtliche Funk­tio­nen dieser Web­site vol­lum­fänglich wer­den nutzen kön­nen. Sie kön­nen darüber hin­aus die Erfas­sung der durch das Cook­ie erzeugten und auf Ihre Nutzung der Web­site bezo­ge­nen Dat­en (inkl. Ihrer IP-Adresse) an Google sowie die Ver­ar­beitung dieser Dat­en durch Google ver­hin­dern, indem sie das unter dem fol­gen­den Link ver­füg­bare Brows­er-Plug-in herun­ter­laden und instal­lieren: tools.google.com/dlpage/gaoptout.
    4. Diese Web­site ver­wen­det Google Ana­lyt­ics mit der Erweiterung „_anonymizeIp()“. Dadurch wer­den IP-Adressen gekürzt weit­er­ver­ar­beit­et, eine Per­so­n­en­beziehbarkeit kann damit aus­geschlossen wer­den. Soweit den über Sie erhobe­nen Dat­en ein Per­so­n­en­bezug zukommt, wird dieser also sofort aus­geschlossen und die per­so­n­en­be­zo­ge­nen Dat­en damit umge­hend gelöscht.
    5. Wir nutzen Google Ana­lyt­ics, um die Nutzung unser­er Web­site analysieren und regelmäßig verbessern zu kön­nen. Über die gewonnenen Sta­tis­tiken kön­nen wir unser Ange­bot verbessern und für Sie als Nutzer inter­es­san­ter aus­gestal­ten. Für die Aus­nah­me­fälle, in denen per­so­n­en­be­zo­gene Dat­en in die USA über­tra­gen wer­den, hat sich Google dem EU-US Pri­va­cy Shield unter­wor­fen, www.privacyshield.gov/EU-US-Framework. Rechts­grund­lage für die Nutzung von Google Ana­lyt­ics ist Artikel 6 Abs. 1 Satz 1 Buch­stabe f DS-GVO.
    6. Infor­ma­tio­nen des Drit­tan­bi­eters: Google Dublin, Google Ire­land Ltd., Gor­don House, Bar­row Street, Dublin 4, Ire­land, Fax: +353 (1) 436 1001. Nutzerbe­din­gun­gen: www.google.com/analytics/terms/de.html, Über­sicht zum Daten­schutz: www.google.com/intl/de/analytics/learn/privacy.html sowie die Daten­schutzerk­lärung: www.google.de/intl/de/policies/privacy.
    7. Diese Web­site ver­wen­det Google Ana­lyt­ics zudem für eine geräteüber­greifende Analyse von Besuch­er­strö­men, die über eine User-ID durchge­führt wird. Sie kön­nen in Ihrem Kun­denkon­to unter „Meine Dat­en“, „per­sön­liche Dat­en“ die geräteüber­greifende Analyse Ihrer Nutzung deak­tivieren.
    8. Erfas­sung von Dat­en durch Google Ana­lyt­ics für diese Web­site deak­tivieren.

  11. Ein­bindung von Google Maps
    1. Auf dieser Web­seite nutzen wir das Ange­bot von Google Maps. Dadurch kön­nen wir Ihnen inter­ak­tive Karten direkt in der Web­site anzeigen und ermöglichen Ihnen die kom­fort­able Nutzung der Karten-Funk­tion.
    2. Durch den Besuch auf der Web­site erhält Google die Infor­ma­tion, dass Sie die entsprechende Unter­seite unser­er Web­site aufgerufen haben. Zudem wer­den die unter Zif­fer 5 dieser Erk­lärung genan­nten Dat­en über­mit­telt. Dies erfol­gt unab­hängig davon, ob Google ein Nutzerkon­to bere­it­stellt, über das Sie ein­gel­og­gt sind, oder ob kein Nutzerkon­to beste­ht. Wenn Sie bei Google ein­gel­og­gt sind, wer­den Ihre Dat­en direkt Ihrem Kon­to zuge­ord­net. Wenn Sie die Zuord­nung mit Ihrem Pro­fil bei Google nicht wün­schen, müssen Sie sich vor Aktivierung des But­tons aus­loggen. Google spe­ichert Ihre Dat­en als Nutzung­spro­file und nutzt sie für Zwecke der Wer­bung, Mark­t­forschung und/oder bedarf­s­gerecht­en Gestal­tung sein­er Web­site. Eine solche Auswer­tung erfol­gt ins­beson­dere (selb­st für nicht ein­gel­og­gte Nutzer) zur Erbringung von bedarf­s­gerechter Wer­bung und um andere Nutzer des sozialen Net­zw­erks über Ihre Aktiv­itäten auf unser­er Web­site zu informieren. Ihnen ste­ht ein Wider­spruch­srecht zu gegen die Bil­dung dieser Nutzer­pro­file, wobei Sie sich zur Ausübung dessen an Google richt­en müssen.
    3. Weit­ere Infor­ma­tio­nen zu Zweck und Umfang der Daten­er­he­bung und ihrer Ver­ar­beitung durch den Plug-in-Anbi­eter erhal­ten Sie in den Daten­schutzerk­lärun­gen des Anbi­eters. Dort erhal­ten Sie auch weit­ere Infor­ma­tio­nen zu Ihren dies­bezüglichen Recht­en und Ein­stel­lungsmöglichkeit­en zum Schutze Ihrer Pri­vat­sphäre: www.google.de/intl/de/policies/privacy. Google ver­ar­beit­et Ihre per­so­n­en­be­zo­ge­nen Dat­en auch in den USA und hat sich dem EU-US Pri­va­cy Shield unter­wor­fen, www.privacyshield.gov/EU-US-Framework.
  12. Ein­satz von Shar­iff
    1. Wir set­zen auf unser­er Web­site das c’t-Pro­jekt Shar­iff ein. Shar­iff erset­zt die üblichen Share-But­tons der Sozialen Net­zw­erke und schützt hier­durch das Sur­fver­hal­ten.
    2. Shar­iff bindet diese Share-But­tons der Sozialen Net­zw­erke auf unser­er Web­site als Grafik ein, die eine Ver­linkung auf das entsprechende Soziale Net­zw­erk enthält. Durch einen Klick auf diese Grafik wer­den Sie zu dem Dienst des jew­eili­gen Net­zw­erks weit­ergeleit­et. Der Shar­iff-But­ton stellt den direk­ten Kon­takt zwis­chen Sozialem Net­zw­erk und unseren Web­site-Besuch­ern erst dann her, wenn der Besuch­er aktiv auf den Share-But­ton klickt. Erst dann wer­den Ihre Dat­en an das jew­eilige Soziale Net­zw­erk über­mit­telt. Wird der Shar­iff-But­ton nicht angek­lickt, find­et kein Aus­tausch zwis­chen Web­site-Besuch­ern und den Sozialen Net­zw­erken statt.
    3. Weit­ere Infor­ma­tio­nen über Shar­iff sind abruf­bar unter www.heise.de/ct/artikel/Shariff-Social-Media-Buttons-mit-Datenschutz-2467514.html.
  13. Ein­satz von hot­jar
    1. Wir ver­wen­den auf unser­er Web­site den Web­analyse­di­enst hot­jar der Hot­jar Ltd, Lev­el 2, St Julians Busi­ness Cen­tre, 3, Elia Zam­mit Street, St Julians STJ 1000, Mal­ta, Europe, +1 (855) 464‑6788, david@hotjar.com. Dieses hot­jar-Tool erfasst Bewe­gun­gen auf den beobachteten Inter­net­seit­en in soge­nan­nten Heatmaps. Damit kön­nen wir anonymisiert erken­nen, in welchem Bere­ich der Home­page Besuch­er klick­en und wie weit sie scrollen. Dadurch kön­nen wir unsere Web­seite bess­er und kun­den­fre­undlich­er gestal­ten.
    2. Im Zusam­men­hang mit dem Ein­satz von hot­jar wer­den alle Dat­en wer­den erhoben, ohne dass wir sie bes­timmten Nutzern zuord­nen kön­nen. Wir kön­nen nur nachvol­lziehen, wie sich die Maus bewegt, wo gek­lickt wird und wie weit gescrollt wird. Weit­er wer­den die Bild­schir­m­größe des Gerätes, der Geräte­typ, Infor­ma­tio­nen zum Brows­er, das Land von dem zuge­grif­f­en wurde und die bevorzugte Sprache erfasst. Wer­den auf ein­er Web­site per­so­n­en­be­zo­gene Dat­en angezeigt, wer­den diese von hot­jar automa­tisch aus­ge­blendet und sie sind für uns nicht nachvol­lziehbar. Durch einen „Do Not Track-Head­er“ kann der Ein­satz des Tools hot­jar ver­hin­dert wer­den und es wer­den über den Besuch auf unser­er Web­site keine Dat­en erhoben. Eine Anleitung zur Ein­stel­lung find­et sich unter: www.akademie.de/wissen/do-not-track-datenschutz. Das hotj­jar-Tool allein kann man auch mit­tels des Opt out Schal­ters unter www.hotjar.com/opt-out deak­tivieren.
    3. Weit­ere Infor­ma­tio­nen über Hot­jar Ltd. und über das hot­jar-Tool find­en Sie unter www.hotjar.com. Die Daten­schutzerk­lärung der Hot­jar Ltd. Ist abruf­bar unter www.hotjar.com/privacy.
  14. Newslet­ter / Infor­ma­tion­san­forderung / Ein­satz von Clev­er­reach
    1. Mit Ihrer Ein­willi­gung kön­nen Sie unseren Newslet­ter abon­nieren, mit dem wir Sie über uns und unsere pro­Job Nachricht­en informieren.
    2. Für die Anmel­dung zu unserem Newslet­ter ver­wen­den wir das sog. Dou­ble-opt-in-Ver­fahren. Das heißt, dass wir Ihnen nach Ihrer Anmel­dung eine E‑Mail an die angegebene E‑Mail-Adresse senden, in welch­er wir Sie um Bestä­ti­gung bit­ten, dass Sie den Ver­sand des Newslet­ters wün­schen. Wenn Sie Ihre Anmel­dung nicht inner­halb von 24 Stun­den bestäti­gen, wer­den Ihre Infor­ma­tio­nen ges­per­rt und nach einem Monat automa­tisch gelöscht. Darüber hin­aus spe­ich­ern wir jew­eils Ihre einge­set­zten IP-Adressen und Zeit­punk­te der Anmel­dung und Bestä­ti­gung. Zweck des Ver­fahrens ist, Ihre Anmel­dung nach­weisen und ggf. einen möglichen Miss­brauch Ihrer per­sön­lichen Dat­en aufk­lären zu kön­nen.
    3. Pflich­tangabe für die Übersendung des Newslet­ters ist allein Ihre E‑Mail-Adresse. Nach Ihrer Bestä­ti­gung spe­ich­ern wir Ihre E‑Mail-Adresse zum Zweck der Zusendung des Newslet­ters. Rechts­grund­lage ist Art. 6 Abs. 1 S. 1 lit. a DS-GVO.
    4. Ihre Ein­willi­gung in die Übersendung des Newslet­ters kön­nen Sie jed­erzeit wider­rufen und den Newslet­ter abbestellen. Den Wider­ruf kön­nen Sie durch Klick auf den in jed­er Newslet­ter-E-Mail bere­it­gestell­ten Link oder per E‑Mail an info@projob.de erk­lären.
    5. Wir weisen Sie darauf hin, dass wir bei Ver­sand des Newslet­ters Ihr Nutzerver­hal­ten auswerten. Für diese Auswer­tung bein­hal­ten die versende­ten E‑Mails soge­nan­nte Web-Bea­cons bzw. Track­ing-Pix­el, die Ein-Pix­el-Bild­dateien darstellen, die auf unser­er Web­site gespe­ichert sind. Die Dat­en wer­den auss­chließlich pseu­do­nymisiert erhoben. Bei der Auswer­tung erfassen wir, ob ein Newslet­ter ange­se­hen wurde und welche Links angek­lickt wur­den, wobei keine Verknüp­fung mit Ihren Dat­en erfol­gt. Die Infor­ma­tio­nen wer­den solange gespe­ichert, wie Sie den Newslet­ter abon­niert haben. Das Track­ing der ange­se­hen Newslet­ter und der angek­lick­ten Links ist zudem nicht möglich, wenn Sie in Ihrem E‑Mail-Pro­gramm die Anzeige von Bildern stan­dard­mäßig deak­tiviert haben. In diesem Fall wird Ihnen der Newslet­ter nicht voll­ständig angezeigt und Sie kön­nen eventuell nicht alle Funk­tio­nen nutzen. Wenn Sie die Bilder manuell anzeigen lassen, erfol­gt das oben genan­nte Track­ing.
  15. Google-Tag-Man­ag­er

    Diese Web­site benutzt den Google Tag Man­ag­er. Google Tag Man­ag­er ist eine Lösung, mit der Ver­mark­ter Web­site-Tags über eine Ober­fläche ver­wal­ten kön­nen. Das Tool Tag Man­ag­er selb­st (das die Tags imple­men­tiert) ist eine cook­ielose Domain und erfasst keine per­so­n­en­be­zo­ge­nen Dat­en. Das Tool sorgt für die Aus­lö­sung ander­er Tags, die ihrer­seits unter Umstän­den Dat­en erfassen. Google Tag Man­ag­er greift nicht auf diese Dat­en zu. Wenn auf Domain- oder Cook­ie-Ebene eine Deak­tivierung vorgenom­men wurde, bleibt diese für alle Track­ing-Tags beste­hen, die mit Google Tag Man­ag­er imple­men­tiert wer­den.

  16. Aktu­al­isierung dieses Daten­schutzhin­weis­es

    Wir behal­ten uns das Recht vor, die in diesem Daten­schutzhin­weis bere­it­gestell­ten Infor­ma­tio­nen ohne vorherige Ankündi­gung an eine verän­derte Geset­zge­bung oder Recht­sprechung anzu­passen. Gültig ist die jew­eils über unser Inter­ne­tange­bot veröf­fentlichte aktuelle Ver­sion dieses Daten­schutzhin­weis­es.

  17. Gel­tung dieses Daten­schutzhin­weis­es

    Die Nutzung unseres Inter­ne­tange­botes erfol­gt nach Maß­gabe dieses Daten­schutzhin­weis­es. Soll­ten Sie nicht mit dessen Inhalt übere­in­stim­men, möcht­en wir Sie bit­ten, unser Inter­ne­tange­bot nicht weit­er zu nutzen.

Stand: Mai 2018